CSIR NPL Jobs : కొత్త గా నేషనల్ ఫిజికల్ లాబొరేటరీలో టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ నోటిఫికేషన్ వచ్చేసింది | Latest CSIR NPL Recruitment 2026 Apply Now »

CSIR NPL Jobs : కొత్త గా నేషనల్ ఫిజికల్ లాబొరేటరీలో టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ నోటిఫికేషన్ వచ్చేసింది | Latest CSIR NPL Recruitment 2026 Apply Now

Latest CSIR NPL Recruitment 2026 Latest Technical Assistant Job Notification 2026 Apply Now : CSIR నేషనల్ ఫిజికల్ లాబొరేటరీ (NPL)లో టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ పోస్టులను భర్తీ చేయడానికి భారతీయ పౌరుల నుండి ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తులను ఆహ్వానిస్తోంది. ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తుల సమర్పణ ప్రారంభ తేదీ 28.01.2026 ఉదయం 10.00 గంటల నుండి ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తుల స్వీకరణ/సమర్పణకు చివరి తేదీ 27.02.2026 రాత్రి 11.59 వరకు ఆన్లైన్ లో దరఖాస్తు చూసుకోవాలి.

CSIR నేషనల్ ఫిజికల్ లాబొరేటరీ, కౌన్సిల్ ఆఫ్ సైంటిఫిక్ & ఇండస్ట్రియల్ రీసెర్చ్ (CSIR) లో టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ పోస్టుల భర్తీకి నోటిఫికేషన్ విడుదల చేశారు. లెవల్-06 ₹35,400-1,12,400/- మధ్యనెల జీతం సుమారుగా స్టార్టింగ్ సాలరీ రూ.72,240/-ఇస్తారు. గరిష్ట వయోపరిమితి (27.02.2026 నాటికి 28 సంవత్సరాలు మించకూడదు. CSIR-NPL ఖాళీగా ఉన్న టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ పోస్టులను భర్తీ చేయడానికి ఏదైనా డిగ్రీ లేదా డిప్లమా అర్హతతో భారతీయ పౌరుల నుండి ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తులను ఆహ్వానిస్తోంది. అర్హత కలిగిన అభ్యర్థులు https://www.nplindia.in/index.php/recruitments/ ద్వారా మాత్రమే 27 ఫిబ్రవరి 2026 లోపు ఆన్‌లైన్‌లో దరఖాస్తు చేసుకోవాలి.

Latest CSIR NPL Recruitment 2026 Latest Technical Assistant Job Recruitment 2026 Apply 18 Vacancy Overview :

సంస్థ పేరు :: CSIR నేషనల్ ఫిజికల్ లాబొరేటరీ (NPL)లో జాబ్స్
పోస్ట్ పేరు :: టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ పోస్టులు ఉన్నాయి.
మొత్తం పోస్టుల సంఖ్య :: 18
రిక్రూట్‌మెంట్ విధానం :: రెగ్యులర్ బేసిస్
వయోపరిమితి :: 18 to 30 సంవత్సరాలు
విద్య అర్హత :: డిప్లమా & ఏదైనా డిగ్రీ
నెల జీతం :: రూ. ₹44,900/- to ₹1,42,400/-
దరఖాస్తు ప్రారంభం :: 28 జనవరి 2026
దరఖాస్తుచివరి తేదీ :: 27 ఫిబ్రవరి 2026
అప్లికేషన్ మోడ్ :: ఆన్లైన్ లో
వెబ్సైట్ :: https://recruitment.nplindia.org/

🛑Join Whatsapp Group.. Latest Job Update Click Here

»పోస్టుల వివరాలు:

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ ఉద్యోగాలు భర్తీ చేస్తున్నారు. మొత్తం ఉద్యోగాలు 30 ఖాళీలు ఉన్నాయి.

»విద్యా అర్హత ::

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ (మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్) : కనీసం 60% మార్కులతో కనీసం 3 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్ డిప్లొమా మరియు సంబంధిత ప్రాంతం/రంగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం. లేదా డిప్లొమా కోర్సులో పార్శ్వ ప్రవేశం విషయంలో కనీసం 02 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం వ్యవధి గల మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్‌లో డిప్లొమా, కనీసం 60% మార్కులు మరియు సంబంధిత ప్రాంతం/రంగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం.

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ (ఎలక్ట్రానిక్స్ / ఎలక్ట్రికల్ & ఎలక్ట్రానిక్స్/ఎలక్ట్రానిక్స్ & కమ్యూనికేషన్/ఇన్స్ట్రుమెంటేషన్ ఇంజనీరింగ్) : ఎలక్ట్రానిక్స్/ఎలక్ట్రికల్ & ఎలక్ట్రానిక్స్/ఎలక్ట్రానిక్స్ & కమ్యూనికేషన్/ఇన్స్ట్రుమెంటేషన్ ఇంజనీరింగ్‌లో కనీసం 3 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం డిప్లొమా, కనీసం 60% మార్కులతో మరియు సంబంధిత ప్రాంతం/రంగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం. లేదా డిప్లొమా కోర్సులో పార్శ్వ ప్రవేశం పొందే సందర్భంలో ఎలక్ట్రానిక్స్ / ఎలక్ట్రికల్ & ఎలక్ట్రానిక్స్ / ఎలక్ట్రానిక్స్ & కమ్యూనికేషన్ / ఇన్స్ట్రుమెంటేషన్ ఇంజనీరింగ్‌లో కనీసం 02 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం డిప్లొమా, సంబంధిత విభాగంలో కనీసం 60% మార్కులు మరియు 02 సంవత్సరాల అనుభవం.

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ (సివిల్ ఇంజనీరింగ్) :: సివిల్ ఇంజనీరింగ్‌లో కనీసం 3 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం డిప్లొమా, కనీసం 60% మార్కులు మరియు సంబంధిత విభాగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం. లేదా డిప్లొమా కోర్సులో పార్శ్వ ప్రవేశం విషయంలో కనీసం 02 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం వ్యవధి గల సివిల్ ఇంజనీరింగ్ డిప్లొమా, కనీసం 60% మార్కులు మరియు సంబంధిత ప్రాంతం/రంగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం.

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ (కంప్యూటర్ సైన్స్/ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీ) :: కంప్యూటర్ సైన్స్/ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీలో కనీసం 3 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం డిప్లొమా, కనీసం 60% మార్కులతో మరియు సంబంధిత ప్రాంతంలో/రంగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం. లేదా డిప్లొమా కోర్సులో పార్శ్వ ప్రవేశం పొందాలంటే కనీసం 02 సంవత్సరాల పూర్తి సమయం వ్యవధి గల కంప్యూటర్ సైన్స్/ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీలో డిప్లొమా, కనీసం 60% మార్కులు మరియు సంబంధిత ప్రాంతంలో/రంగంలో 02 సంవత్సరాల అనుభవం ఉండాలి. లేదా గుర్తింపు పొందిన సంస్థ/సంస్థ నుండి కనీసం 60% మార్కులతో B.Sc. (కంప్యూటర్ సైన్స్ / ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీ) లేదా తత్సమానం. సంబంధిత విభాగంలో ఒక సంవత్సరం అనుభవం.

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ (ఫిజిక్స్/అప్లైడ్ ఫిజిక్స్) :: గుర్తింపు పొందిన సంస్థ/సంస్థ నుండి 60% మార్కులతో B.Sc. (ఫిజిక్స్/అప్లైడ్ ఫిజిక్స్) లేదా తత్సమానం, సంబంధిత విభాగంలో ఒక సంవత్సరం అనుభవం.

•టెక్నికల్ అసిస్టెంట్ (కెమిస్ట్రీ) :: గుర్తింపు పొందిన సంస్థ/సంస్థ నుండి 60% మార్కులతో బి.ఎస్.సి. (కెమిస్ట్రీ) లేదా తత్సమానం మరియు సంబంధిత విభాగంలో ఒక సంవత్సరం అనుభవం.

»నెల జీతం :

•లెవల్-06 (35400-112400)- మొత్తం జీతం (సుమారుగా) రూ.72,240/- జీతాలు ఇస్తారు.

»వయోపరిమితి: 27.02.2026 నాటికి గరిష్ట వయోపరిమితి 28 సంవత్సరాలు లోపు ఉడాలి.

»దరఖాస్తు రుసుము :: తిరిగి చెల్లించబడని దరఖాస్తు రుసుము రూ. 500/- (ఐదు వందల రూపాయలు) వర్తించే చోట మాత్రమే ఆన్‌లైన్‌లో చెల్లించడానికి లింక్ ద్వారా డిపాజిట్ చేయవచ్చు, ఇది ఈ వెబ్‌సైట్ https://recruitment nplindia org/technical 2025/payment.php (లింక్ 28.01.2026 నుండి మధ్యాహ్నం 03.00 గంటలకు సక్రియంగా ఉంటుంది)లో అందుబాటులో ఉంటుంది మరియు ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తును విజయవంతంగా సమర్పించడానికి దాని యొక్క ఇ-రసీదు యొక్క డౌన్‌లోడ్ చేసిన కాపీని పోర్టల్‌లో అప్‌లోడ్ చేయాలి. SC/ST/PwBD/మహిళలు/మాజీ సైనికులకు చెందిన అభ్యర్థులు వారి క్లెయిమ్ యొక్క సంబంధిత పత్రాన్ని అప్‌లోడ్ చేయడంపై ఆధారపడి దరఖాస్తు రుసుము చెల్లింపు నుండి మినహాయింపు పొందుతారు.

»ఎంపిక విధానం: ఎంపికకు సంబంధించిన నోటిఫికేషన్లు, ట్రేడ్ టెస్ట్/రాత పరీక్షకు పిలవబడే స్క్రీనింగ్ చేయబడిన/షార్ట్ లిస్ట్ చేయబడిన అభ్యర్థుల వివరాలు, స్వీకరించబడిన ప్రమాణాలు మరియు ఏవైనా నవీకరణలు NPL అధికారిక వెబ్‌సైట్‌లో మాత్రమే ప్రదర్శించబడతాయి: https://www.nplindia.in ఎప్పటికప్పుడు.ట్రేడ్ టెస్ట్‌లో అర్హత సాధించిన వారిని పోటీ రాత పరీక్షకు ఆహ్వానిస్తారు. పోటీ రాత పరీక్షలో మూడు పేపర్లు (పేపర్-I, పేపర్-II & పేపర్-III) ఉంటాయి. రెండవ మరియు మూడవ పేపర్ (అంటే పేపర్-II & III) మొదటి పేపర్‌లో (పేపర్-1) కనీస మార్కులు (సెలక్షన్ కమిటీ నిర్ణయించేది) పొందిన అభ్యర్థులకు మాత్రమే మూల్యాంకనం చేయబడుతుంది. పేపర్-II & IIIలో పోటీ రాత పరీక్షలో అభ్యర్థుల పనితీరు ఆధారంగా తుది మెరిట్ జాబితా తయారు చేయబడుతుంది.

»ఎలా దరఖాస్తు చేయాలి : అర్హత మరియు ఆసక్తి ఉన్న అభ్యర్థులు మా వెబ్‌సైట్ https://recruitment.nplindia.org లేదా https://www.nplindia.in/index.php/recruitments/ ద్వారా మాత్రమే ఆన్‌లైన్‌లో దరఖాస్తు చేసుకోవాలి. ఇతర దరఖాస్తు విధానాలు పరిగణించబడవు. అభ్యర్థికి చెల్లుబాటు అయ్యే ఇమెయిల్ ఐడి లేకపోతే, అతను/ఆమె ఆన్‌లైన్‌లో దరఖాస్తు చేసుకునే ముందు కొత్త చెల్లుబాటు అయ్యే ఇమెయిల్ ఐడిని సృష్టించుకోవాలి మరియు మొత్తం నియామక ప్రక్రియలో చురుకుగా ఉంచాలి.